Actualités
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Retour sur le séminaire d’intégration de CESI Ecole d’Ingénieurs
Comme à chaque rentrée, CESI École d’Ingénieurs organise son séminaire d’intégration dans le but de faire découvrir aux élèves les pédagogies et créer une dynamique d’école au niveau national.
Créativité, conception, modélisation et innovation sont les maitres mots de ce séminaire. -
JPO Digitale CESI : Découvrez en LIVE les pédagogies actives de l’école !
Le samedi 5 décembre, de 10h à 12h ou de 14h à 16h, nous vous présenterons nos parcours sur mesure ; nos classes préparatoires post-bac, nos cycles d’ingénieurs mais aussi nos cursus en Mastère Spécialisé®.
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JPO Digitale CESI : Découvrez en LIVE les formations de l’école !
De niveau bac à bac +5, nous vous détaillerons les modalités pédagogiques innovantes qui font de CESI École Supérieure de l’Alternance un véritable tremplin pour l’emploi.
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Formation professionnelle : ce qu’il faut retenir du webinar CESI / Newstank RH
Le 15 octobre dernier, CESI organisait en partenariat avec News Tank RH un webinar dédié aux récentes évolutions du secteur de la formation.
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Rallye des Pépites : le campus de Bordeaux présente la formation professionnelle à travers des épreuves
Ludique et citoyen, cet évènement a pour objectif de faire découvrir le potentiel économique et industriel des agglomérations Bordelaises et Libournaises ainsi que les différents métiers sous l’angle de la mixité et de l’égalité professionnelle.
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Replay Vidéo – Webinar CESI / Newstank RH
Découvrez ou redécouvrez le webinar dédié aux récentes évolutions du secteur de la formation, organisé par CESI et News Tank RH. Animé par Arnaud Brizé, juriste à CESI et Fabien Claire, directeur de la rédaction de News Tank RH, avait pour objectif d’apporter des réponses concrètes sur le plan de relance et les mesures d’urgence exceptionnelles mises en place par les pouvoirs publics : FNE-Formation, les nouvelles dispositions du CPF, les obligations en matière d’entretien professionnel et sur le plan de relance de l’alternance.
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Performance globale de l’entreprise : un webinaire de CESI Aix-en-Provence
Le campus d’Aix-en-Provence a organisé un webinaire sur le thème « Quelle stratégie mettre en place pour réinventer la performance globale de l’entreprise ? ».
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Concours d’éloquence sur le campus bordelais pour la Fête de la science
Le jeudi 8 octobre, les campus CESI se mobilisaient pour l’évènement « la Fête de la science ». Le campus de Bordeaux a organisé un concours d’éloquence sur des thématiques liées au thème global de l’évènement « Quelle relation entre l’Homme et la Nature ? »
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Etre étudiant et entrepreneur, c’est possible !
En juin dernier, Adrien, étudiant en cycle ingénieur spécialité informatique sur le campus CESI de La Rochelle, a obtenu le statut national d’Étudiant Entrepreneur par le comité d’engagement du réseau PÉPITE (pôles étudiants pour l’innovation, le transfert et l’entrepreneuriat).
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CESI inaugure son nouveau campus à Rouen
Ce nouveau site de 10 000 m2 a été pensé pour être un lieu d’apprentissage, d’échanges et de créativité. Eco-campus doté de technologies de pointe, le Madrillet héberge le démonstrateur dédié à « l’Industrie du futur ».
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Managers RH, responsables de formation : Boostez vos compétences métier pour répondre aux défis de la reprise post-Covid
Le développement des compétences est au cœur de la relance post-Covid. Pour répondre à ces nouveaux enjeux, CESI École de Formation des Managers a fait évoluer une de ses formations en un parcours innovant et 100% modulable intitulé « Responsable Formation et de Développement de Compétences » en lien étroit avec les nouvelles attentes des entreprises.
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Activité partielle et FNE-Formation : appréhendez les dernières évolutions de financement du 1er novembre 2020
Depuis la crise sanitaire, les entreprises placées en activité partielle peuvent bénéficier du FNE-Formation (Fonds National de l’Emploi) dans des conditions d’accès assouplies. Initialement doté d’une enveloppe de 500 millions d’euros, l’État a récemment débloqué 1 milliard d’euros supplémentaire dans le cadre du plan de relance pour permettre à ces entreprises de financer des formations pour les salariés.
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Le nouveau financement des contrats d’apprentissage
Avec une enveloppe de 6,5 milliards d’euros, le gouvernement a mis en place le plan #1jeune1solution en juillet 2020. Ce « Plan jeunes » est l’un des volets du « Plan de relance » destiné à aider les entreprises et les salariés à surmonter les conséquences de la crise sanitaire.
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Entretien professionnel : anticipez la date limite du 31.12.2020 et les bilans d’étape à 6 ans
Ce dispositif fait partie des outils d’accompagnement des collaborateurs pour le développement de leurs compétences. Il permet de faire le lien entre les aspirations individuelles des salariés et les évolutions de l’activité de l’entreprise.
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CPF : développez votre politique d’accompagnement dans une logique de co-construction avec les collaborateurs
éléchargeable gratuitement depuis novembre 2019, l’application « Mon compte formation » permet à tout actif de consulter rapidement ses droits acquis dans le cadre du CPF (Compte Personnel de Formation) et les parcours de formation qui lui sont accessibles.
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Le challenge Agorize/Propel 2020 remporté par deux apprentis ingénieurs
Les apprentis ingénieurs Téo Bouancheau et Louis Sabatier ont remporté la finale du challenge d’innovation AGORIZE/PROPEL 2020 qui s’est déroulée mi-septembre à l’occasion de l’évènement international Propel by MIPIM 2020 à Paris.
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Marathon de l’Innovation : l’esprit d’équipe avant tout !
Quoi de plus formateur que des problématiques terrain, émanant d’entreprises, pour travailler conjointement sur des solutions d’innovation ?
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Salon « Hello Handicap » : CESI proposera 50 postes à pourvoir
Du 27 au 30 octobre, CESI participe, pour la première fois, au salon Hello Handicap en partenariat avec l’Agefiph et Pôle Emploi.
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Efficacité organisationnelle et managériale : la résilience au service des entreprises
Dans cette page : Hervé Deliaune est Docteur en Sciences de Gestion. Chercheur et spécialiste en gestion des organisations, conduite du changement et résilience organisationnelle. Depuis plus de 20 ans, il accompagne les entreprises dans leurs transformations stratégiques et intervient également dans de nombreuses formations professionnelles continue en tant qu’expert. Dans cet entretien, il nous partage sa vision […]
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