Programme
Executive
Approche augmentée soft skills : Agilité managériale
Assouplir sa posture managériale et développer ses facultés relationnelles
Synthèse : la formation en un coup d’œil
Points clés
- Sous statut Formation continue
- Durée : 1 jour sur une amplitude de 2 mois
- Code WEB : MGT93
Le public
Chargés RH, Responsables RH
Le prérequis
- Aucun prérequis exigé
Frais de scolarité
500 euros HT
600,00 euros TTC
Présentation
Le diplôme
Le système d’évaluation
Ce module fait l'objet d'une évaluation en fin de programme
Le programme
Objectifs
- Faire preuve de flexibilité, de précision et de créativité dans un monde VUCA
- Renforcer la collaboration en donnant du sens
- Accorder sa confiance et promouvoir la convivialité
- Manifester son optimisme
Détail du programme
Posture du manager agile (lâcher prise, ouverture d'esprit et humilité), accueil des nouveautés et appropriation par l'équipe, harmonisation et synchronisation du travail des équipes, prise de décision et culture du feedback
- Cette journée spécifique, dédiée au développement de la soft skill agilité managériale, repose sur une expérience unique basée sur 3 caractéristiques :
- une expérimentation qui renforce le plaisir d'apprendre
- un apprentissage 100% expérientiel
- un débriefing en fin de journée pour faire le lien entre l'expérience vécue et la mise en oeuvre de la compétence développée dans son quotidien professionnel
Les points forts
Le module CESI permet de renforcer son potentiel. Les échanges entre pairs et avec l'intervenant "issu d'un autre univers" permettent de confronter les regards, d'élargir les points de vue et ainsi de considérer l'agilité managériale d'une autre façon. Les stagiaires envisagent alors l'agilité sous un autre angle et cette prise de conscience permet un ancrage durable dans leur quotidien professionnel.
Les ouvertures dans nos campus
Contact
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Du lundi au vendredi de 9H à 12H et de 14H à 17H.
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Admission
- Aucun prérequis exigé
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