Approche augmentée soft skills : Aisance relationnelle
Communiquer harmonieusement avec ses interlocuteurs
Synthèse : la formation en un coup d’œil
Points clés
- Sous statut Formation continue
- Durée : 1 jour sur une amplitude de 2 mois
- Code WEB : MGT87
Le public
Managers ou futurs managers d'équipe ou de projets
Le prérequis
- Aucun prérequis exigé
Frais de scolarité
500 euros HT
600,00 euros TTC
Présentation
Le diplôme
Le système d’évaluation
Ce module fait l'objet d'une évaluation en fin de programme
Le programme
Objectifs
- Réguler et transformer les situations relationnelles difficiles en opportunités de progrès individuel et collectif
Détail du programme
Panorama des situations relationnelles délicates, gestion des situations difficiles : attitude managériale à adopter, comportement pro-actif et respect de l'autre, aisance relationnelle et gestion de son émotivité
- Cette journée spécifique, dédiée au développement de la soft skill aisance relationnelle, repose sur une expérience unique basée sur 3 caractéristiques :
- - une expérimentation qui renforce le plaisir d'apprendre
- - un apprentissage 100% expérientiel
- - un débriefing en fin de journée pour faire le lien entre l'expérience vécue et la mise en oeuvre de la compétence développée dans son quotidien professionnel
Les points forts
Le module CESI permet de renforcer son potentiel. Les échanges entre pairs et avec l'intervenant "issu d'un autre univers" permettent de confronter les regards, d'élargir les points de vue et ainsi de considérer la soft skill travaillée d'une autre façon. Les stagiaires envisagent alors l'aisance relationnelle sous un autre angle et cette prise de conscience permet un ancrage durable dans leur quotidien professionnel.
Les ouvertures dans nos campus
Contact
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0 800 054 568
Du lundi au vendredi de 9H à 12H et de 14H à 17H.
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Admission
- Aucun prérequis exigé
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