Mastère professionnel manager de la performance et de l’innovation industrielle en alternance
Innover et piloter des projets stratégiques
Ce manager de l'innovation produit en industrie est un poste stratégique aux multiples facettes : en charge d'une unité composée d'une ou plusieurs équipes, il encourage la prise d'initiative et généralise l'innovation et la créativité. Il décline la stratégie de son entreprise et sélectionne les projets les plus porteurs en intégrant les enjeux économiques, sociaux et environnementaux. Il construit le budget de sa direction et s'en sert comme base pour fixer des objectifs, planifier des moyens et mobiliser ses collaborateurs en veillant au respect de l'environnement et des règles d'éthique. Il adapte son offre et son positionnement afin de se démarquer de la concurrence et monte des partenariats pour développer ses activités. En veille sur les évolutions de son métier, il anticipe les évolutions et les traduit en plans d'actions opérationnels. A l’issue de cette formation CESI, l'étudiant diplômé, aura acquis toutes les compétences clés pour être rapidement opérationnel dans l’entreprise.
Synthèse : la formation en un coup d’œil
Points clés
- Sous statut Contrat Apprentissage, Contrat Professionnalisation
- Formation diplômante
- Parcours de formation permettant d’obtenir un diplôme enregistré au RNCP de niveau 7
- Durée : 130 jours sur une amplitude de 24 mois
- Code WEB : OPIMDOA
- Code CPF : 330347
- Code RNCP : RNCP34759
Le public
Toute personne souhaitant évoluer vers le métier de manager de l’innovation produit en industrie ou de chef de projet industriel dans tous les secteurs d’activité industriels et valider un diplôme bac +5.
Le prérequis
- Titulaire d'un bac +3 technique ou professionnel de préférence (ou d'un niveau 6 équivalent) : parcours en 2 ans
- Présenter, avant l'entrée en formation, un TOEIC de 550 points minimum
Frais de scolarité
Scolarité financée et rémunérée dans le cadre d’un contrat de travail en apprentissage ou de professionnalisation.
Présentation
79,04 % des étudiants 2023 sont satisfaits de leur formation
Le profil du candidat
Leadership
Créativité
Adaptabilité
Organisation et méthode
Où exerce t-il ?
Le manager de l’innovation produit en industrie peut exercer dans tous les secteurs d'activité, dans les grands groupes, les PME ou les TPE. Il oeuvre dans des entreprises industrielles ou de services.
Diplôme
Programme Grande Ecole EM Normandie (Grade de Master) diplôme enregistré au niveau 7, par arrêté du 08/07/2020 (NOR : ESRS2018191A) publié au BO n°30 du 23/07/2020
Ecole de management de Normandie (EM Normandie)
Fiche RNCP (( "Ouvre un nouvel onglet", "cesi" ) )
Certification
Certification en anglais (TOEIC)
Les missions en entreprise
Recherche de nouvelles opportunités d'innovation, de transformation et de croissance
Mise en oeuvre des projets d'innovation et d'amélioration continue transversaux complexes entre les différentes fonctions industrielles
Redesign des chaînes de valeur (flux de production et organisation du travail) en mode projet en gardant le client au coeur des processus
Déploiement et animation de l'excellence opérationnelle pour chaque service/business unit/segment
Ce qu’il saura faire en entreprise
L'étudiant sera opérationnel et déjà autonome dès le début de sa formation et développera tout au long du cursus de nouvelles connaissances pour évoluer dans ses missions.
Être opérationnel et déjà autonome sur des missions simples ou complexes pour proposer des améliorations en rupture, définir l'organisation industrielle, déployer les démarches d'excellence opérationnelle.
Il saura apporter un appui technique et méthodologique, appliquer et déployer la qualité et l'amélioration continue dans son service
Le système d’évaluation
L'obtention de la certification repose sur :
- La validation des blocs de compétences en contrôle continu en centre et des partiels semestriels
- La rédaction d'un mémoire de recherche
- La validation du niveau d'anglais par un score minimal de 785 points au TOEIC
- La validation des compétences en entreprise
Le programme
Objectifs
- Décliner la stratégie de l'entreprise au niveau de sa direction opérationnelle en suscitant l'implication et l'adhésion de tous
- Intégrer la gestion financière dans ses choix stratégiques et les traduire en axes opérationnels
- Innover et manager le changement
- Améliorer la performance d'un processus complexe ou d'une équipe
Détail du programme
Année 1
Manager la performance des équipes et des projets dans un contexte industriel
- Management des équipes
- Manager Lean
- DMAIC et problèmes complexes
- Droit du travail et QVT
- Prise de parole en public et confiance en soi
- Projet collaboratif - Management des équipes et des projets en industrie
Favoriser la promotion et le développement par une approche marketing
- Marketing de l'offre
- Image de marque et marketing digital
- Négociation efficace des ventes
- Comportement du consommateur
- Marketing relationnel
- Marketing stratégique
- Projet collaboratif - Approche marketing
Optimiser le pilotage économique et financier
- Management des systèmes d'information
- Pilotage de la performance financière
- Principes comptables et organisation
- Analyse financière
- Calcul des couts
- Projet collaboratif - Pilotage économique et financier d'un projet industriel
Année 2
Conduire le développement responsable de l'unité industrielle
- Stratégie des organisations
- Achats responsables
- RSE, éthique
- Management des risques
- Conduite du changement
- Construction budgétaire et stratégie d'argumentation
Innover pour développer l'activité économique de l'unité industrielle
- Industrie 4.0
- Codéveloppement et innovation
- Prototypage industriel
- Supply chain
- Veille stratégique et économique
- Introduction aux plans d’expérience
- Entrepreneur en mode projet
- Projet collaboratif - Entrepreneur en mode projet
Piloter une activité dans un contexte multiculturel
- Fondamentaux de l'économie
- Management interculturel
- Sens politique et pouvoir d'influence
- Développement d'activité à l'international
- Pratique de l'anglais métier
Développer ses pratiques professionnelles
- Pratique de l'anglais métier
- Prise de parole en public et confiance en soi
- Projet professionnel
- Retour d'expérience et projection
Certifier ses compétences de manager de l’innovation produit en industrie
- Team building : cohésion d'équipe
- Méthodologie du mémoire de recherche
Les points forts
Expérience professionnelle concrète et solide
Développement de compétences transverses
Missions à responsabilités
Apprentissage du leadership
Management et gestion de projets stratégiques
Intervenants professionnels
Réseau alumni étendu
Vie de campus active et riche en évenements (BDE, associations sportives et culturelles…)
Recrutement post-formation facilité par l'alternance
Les débouchés
Directeur responsable d'unité
Manager d'unité stratégique
Directeur d'activité
Directeur de projet
Les ouvertures dans nos campus
Rentrée du 15 septembre au 15 novembre 2025
Contact
Appelez le service relation candidats
0 800 054 568
Du lundi au vendredi de 9H à 12H et de 14H à 17H.
Ou écrivez-nous
Admission
- Titulaire d'un bac +3 technique ou professionnel de préférence (ou d'un niveau 6 équivalent) : parcours en 2 ans
- Présenter, avant l'entrée en formation, un TOEIC de 550 points minimum
Admission sur dossier de candidature, tests de positionnement et entretien.
La décision d'admissibilité est communiquée au candidat sous un mois par CESI.
L'admission définitive est prononcée après la signature du contrat assurant la réalisation de la formation.
Tout est prêt ?
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- Management de la QSE (option RSE ou stratégie)
- Manager de l'amélioration continue
- Manager de la sécurité et risques industriels
- Manager de projet pour l'industrie 4.0
- Manager en performance énergétique (option industrie ou bâtiment)
- Manager l’innovation et le développement d’activité
- Manager de portefeuille de projet (option business international, ERP, innovation, industrial leadership, stratégie, transition numérique)